人员管理上，事务所除要求员工按时完成行业规定的继续教育学习外，还定期组织员工培训，鼓励员工继续考取有关专业资格并给予奖励，以不断提高从业人员素质；业务管理上，实行质量三级复核制度和规范的业务档案移交及管理制度。

　　事务所坚持独立、客观、公正的原则，本着“以严谨的执业态度，科学的经营理念服务于市场经济；以挚诚、高效、热情服务于客户”的宗旨，注重员工的专业技术提高及职业道德教育，严格控制执业质量。事务所将以专业的人才、高效率的工作、诚实的信誉为广大客户提供全方位、多元化的服务。